Είναι από τις ιστορίες ... δημοσιοϋπαλληλικής τρέλας που σε οδηγούν στην… «τρέλα»!
Μια διευθύντρια Κέντρου Υγείας του νομού Ηρακλείου, δεν...
πάταγε στη δουλειά της αλλά πληρωνόταν κανονικά και με το νόμο!
Επί ένα χρόνο ακολουθούσε αυτή την τακτική η εν λόγω κυρία και ισχυριζόταν ότι είχε πολλές πολιτιστικές και άλλες δραστηριότητες!
Τί κι αν ο δημοσιοϋπαλληλικός κώδικας προβλέπει πως δεν επιτρέπεται να απουσιάζεις από την εργασία σου για διάστημα μεγαλύτερο των 22 ημερών; Η εν λόγω εργαζόμενη δεν εμφανιζόταν στο πόστο της και χωρίς μάλιστα να ενημερώνει κανέναν!
Το θέμα πληροφορήθηκε το Δ.Σ. του ΠΑΓΝΗ που παρέπεμψε τη διευθύντρια στη ΔΥΠΕ προκειμένου να δώσει τις απαραίτητες εξηγήσεις.
πηγή: cretalive.gr
Μια διευθύντρια Κέντρου Υγείας του νομού Ηρακλείου, δεν...
πάταγε στη δουλειά της αλλά πληρωνόταν κανονικά και με το νόμο!
Επί ένα χρόνο ακολουθούσε αυτή την τακτική η εν λόγω κυρία και ισχυριζόταν ότι είχε πολλές πολιτιστικές και άλλες δραστηριότητες!
Τί κι αν ο δημοσιοϋπαλληλικός κώδικας προβλέπει πως δεν επιτρέπεται να απουσιάζεις από την εργασία σου για διάστημα μεγαλύτερο των 22 ημερών; Η εν λόγω εργαζόμενη δεν εμφανιζόταν στο πόστο της και χωρίς μάλιστα να ενημερώνει κανέναν!
Το θέμα πληροφορήθηκε το Δ.Σ. του ΠΑΓΝΗ που παρέπεμψε τη διευθύντρια στη ΔΥΠΕ προκειμένου να δώσει τις απαραίτητες εξηγήσεις.
πηγή: cretalive.gr
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Για να αποφευχθούν περιπτώσεις εμφάνισης υβριστικών σχολίων ή άλλων ποινικά κολάσιμων πράξεων, όλα τα σχόλια πριν δημοσιευτούν ελέγχονται.
Παρακαλούμε μην αποστέλετε πληροφορίες άχρηστες προς τη λειτουργία του συγκεκριμένου blog.
Τα μηνύματα είναι προσωπικές απόψεις των αποστολέων και σε καμία περίπτωση δεν εκφράζουν τους δημιουργούς ή διαχειριστές της συγκεκριμένης σελίδας.