Μέσα στις επόμενες ημέρες έρχεται στη Βουλή το νομοσχέδιο που ανοίγει ξανά την πόρτα του Δημοσίου σε χιλιάδες υπαλλήλους που βρέθηκαν εκτός μέσω κατάργησης οργανισμών και διαθεσιμότητας.
Σύμφωνα με την ...
εφημερίδα Το Έθνος μέσα σε 45 ημέρες από την ψήφιση του νομοσχεδίου θα έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία επιστροφής των απολυθέντων και διαθέσιμων υπαλλήλων.
Με το νέο νομοσχέδιο επιστρέφουν στο Δημόσιο:
Όσοι απολύθηκαν μετά τη λήξη της διαθεσιμότητας
Όσοι απολύθηκαν μετά από κατάργηση των ΝΝΠΙΔ όπου υπηρετούσαν
Όσοι είναι σε διαθεσιμότητα και η περίοδος διαθεσιμότητας έληξε
Όσοι βρίσκονται ακόμη σε διαθεσιμότητα
Όσοι τέθηκαν σε εργασιακή εφεδρεία
Το ΑΣΕΠ και τριμελής επιτροπή θα κρίνουν τις ανάγκες των υπηρεσιών και αφού γνωμοδοτήσουν για τις θέσεις που υπάρχουν θα ξεκινήσει η διαδικασία επαναπρόσληψης απολυθέντων και διαθέσιμων.
Οι υπάλληλοι αυτοί θα πρέπει εντός 15 ημερών να δηλώσουν που θέλουν να τοποθετηθούν και στη συνέχεια μια τριμελής επιτροπή θα κρίνει αρχικά τους υπαλλήλους με βάση τα τυπικά προσόντα.
Τα κριτήρια με βάση τα οποία θα βαθμολογηθούν τα τυπικά προσόντα θα καθοριστούν με υπουργική απόφαση που θα περιλαμβάνει τα τυπικά προσόντα, τον χρόνο προϋπηρεσίας, την οικογενειακή κατάσταση, αλλά και την ομοεδρικότητα φορέα προέλευσης-φορέα υποδοχής όπως και την συνυπαγωγή φορέα προέλευσης-φορέα υπαγωγής στο ίδιο υπουργείο.
Σε μίνι κινητικότητα θα τεθούν και οι περίπου 6.000 επιτυχόντες του ΑΣΕΠ οι οποίοι επίσης θα κριθούν με βάση τυπικά προσόντα που αφορούν κυρίως στον χρόνο έκδοσης του πίνακα επιλογής, την ομοεδρικότητα και τη συνυπαγωγή του φορέα προέλευσης και υποδοχής. Ουσιαστικά οι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ αποδεσμεύονται από τον φορέα όπου έχουν πετύχει στον διαγωνισμό και μπορούν να επιλέξουν νέα θέση.
Σύμφωνα με την ...
εφημερίδα Το Έθνος μέσα σε 45 ημέρες από την ψήφιση του νομοσχεδίου θα έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία επιστροφής των απολυθέντων και διαθέσιμων υπαλλήλων.
Με το νέο νομοσχέδιο επιστρέφουν στο Δημόσιο:
Όσοι απολύθηκαν μετά τη λήξη της διαθεσιμότητας
Όσοι απολύθηκαν μετά από κατάργηση των ΝΝΠΙΔ όπου υπηρετούσαν
Όσοι είναι σε διαθεσιμότητα και η περίοδος διαθεσιμότητας έληξε
Όσοι βρίσκονται ακόμη σε διαθεσιμότητα
Όσοι τέθηκαν σε εργασιακή εφεδρεία
Το ΑΣΕΠ και τριμελής επιτροπή θα κρίνουν τις ανάγκες των υπηρεσιών και αφού γνωμοδοτήσουν για τις θέσεις που υπάρχουν θα ξεκινήσει η διαδικασία επαναπρόσληψης απολυθέντων και διαθέσιμων.
Οι υπάλληλοι αυτοί θα πρέπει εντός 15 ημερών να δηλώσουν που θέλουν να τοποθετηθούν και στη συνέχεια μια τριμελής επιτροπή θα κρίνει αρχικά τους υπαλλήλους με βάση τα τυπικά προσόντα.
Τα κριτήρια με βάση τα οποία θα βαθμολογηθούν τα τυπικά προσόντα θα καθοριστούν με υπουργική απόφαση που θα περιλαμβάνει τα τυπικά προσόντα, τον χρόνο προϋπηρεσίας, την οικογενειακή κατάσταση, αλλά και την ομοεδρικότητα φορέα προέλευσης-φορέα υποδοχής όπως και την συνυπαγωγή φορέα προέλευσης-φορέα υπαγωγής στο ίδιο υπουργείο.
Σε μίνι κινητικότητα θα τεθούν και οι περίπου 6.000 επιτυχόντες του ΑΣΕΠ οι οποίοι επίσης θα κριθούν με βάση τυπικά προσόντα που αφορούν κυρίως στον χρόνο έκδοσης του πίνακα επιλογής, την ομοεδρικότητα και τη συνυπαγωγή του φορέα προέλευσης και υποδοχής. Ουσιαστικά οι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ αποδεσμεύονται από τον φορέα όπου έχουν πετύχει στον διαγωνισμό και μπορούν να επιλέξουν νέα θέση.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Για να αποφευχθούν περιπτώσεις εμφάνισης υβριστικών σχολίων ή άλλων ποινικά κολάσιμων πράξεων, όλα τα σχόλια πριν δημοσιευτούν ελέγχονται.
Παρακαλούμε μην αποστέλετε πληροφορίες άχρηστες προς τη λειτουργία του συγκεκριμένου blog.
Τα μηνύματα είναι προσωπικές απόψεις των αποστολέων και σε καμία περίπτωση δεν εκφράζουν τους δημιουργούς ή διαχειριστές της συγκεκριμένης σελίδας.