Στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων μεταξύ της ελληνικής κυβέρνησης
και της τρόικας βρίσκεται μια πρόταση-βόμβα για τα εργασιακά, η οποία
προβλέπει μείωση των αποζημιώσεων απόλυσης κατά 16,67% με τον
υπολογισμό…
των μισθών χωρίς την προσαύξηση των δώρων και μείωση του χρόνου προειδοποίησης στον 1 έως τους 4 μήνες.
Σύμφωνα με τον «Τύπο της Κυριακής» αυτή τη στιγμή , ανεξάρτητα από το
αν προηγείται προειδοποίηση ή όχι απόλυσης, η αποζημίωση υπολογίζεται
ως εξής: μισθός x 14/12.Σύμφωνα με το νέο σχέδιο, η αποζημίωση θα υπολογίζεται σε δωδεκάμηνη βάση, δηλαδή μισθός x 12/12.
Για παράδειγμα, ένας μισθωτός που απολύεται έπειτα από 20 χρόνια υπηρεσίας και έχει μισθό 3.000 ευρώ, δικαιούται ως αποζημίωση 8 μισθούς x 14/12, δηλαδή 28.000 ευρώ.
Με την κατάργηση της προσαύξησης των δώρων από τη βάση υπολογισμού της αποζημίωσης, θα πάρει 24.000 ευρώ (8 x 12/12).
Στην περίπτωση μάλιστα που συνδυαστεί με τη μείωση των χρόνων προειδοποίησης, τότε οι απολύσεις θα γίνουν όχι μόνο φθηνότερες αλλά και πιο γρήγορες για τις επιχειρήσεις που θα επιδιώξουν να διώξουν υπαλλήλους.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Για να αποφευχθούν περιπτώσεις εμφάνισης υβριστικών σχολίων ή άλλων ποινικά κολάσιμων πράξεων, όλα τα σχόλια πριν δημοσιευτούν ελέγχονται.
Παρακαλούμε μην αποστέλετε πληροφορίες άχρηστες προς τη λειτουργία του συγκεκριμένου blog.
Τα μηνύματα είναι προσωπικές απόψεις των αποστολέων και σε καμία περίπτωση δεν εκφράζουν τους δημιουργούς ή διαχειριστές της συγκεκριμένης σελίδας.